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Technischer Planer für Stromnetzinfrastruktur (m/w/d)
2024/56/ÜWG
- Groß-Gerau
- Vollzeit (39 Stunden)
- Berufserfahrene
- ab sofort
Wir sind für das Stromnetz und die Straßenbeleuchtung im Kreis Groß-Gerau zuständig und gehören zur Unternehmensgruppe der Mainzer Stadtwerke AG. Seit über 100 Jahren versorgen wir zuverlässig die Region und sind mittlerweile auf rund 60 Mitarbeiter/-innen angewachsen. Wachsen Sie jetzt mit und werden Teil des Teams!
- Ganzheitliche Planung, Projektierung, Koordinierung und Abwicklung von Sanierungs- oder Erschließungs- bzw. Netzanschlussprojekten im Bereich von Nieder- bzw. Mittelspannungsstromnetzen und –anlagen
- Technische Planung und Trassierung von Stromtrassen inkl. Abstimmung der Baumaßnahmen mit internen und externen Stellen sowie Einholung von Genehmigungen
- Konzeption und Errichtung von Transformatorenstationen
- Erstellung von Leistungsspezifizierungen, Kostenkalkulationen, Ausschreibungen und Angeboten in den zur Projektumsetzung benötigten Gewerken
- Übernahme der örtlichen Bauüberwachung bzw. Bauoberleitung inkl. der Durchführung von Abnahmen und Aufmaß- / Rechnungskontrollen sowie Controlling, Dokumentation und Nachbetreuung der Projekte
- Auswahl, Beauftragung, Einweisung und Steuerung externer und interner Dienstleister im Rahmen der Projektabwicklung
- Fachliche Beratung von internen und externen Stakeholdern
- Erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung (Techniker oder Meister)
- Kenntnisse der einschlägigen Normen, Vorschriften und technischen Regelwerke
- Lösungs- und ergebnisorientiertes Arbeiten sowie wirtschaftliches Denken und Kostenbewusstsein
- Erfahrungen in der Planung/ Projektierung von Mittel- und Niederspannungsnetzen und -anlagen sowie im Allgemeinen Kenntnisse von Planungsmethoden / -instrumenten zur Auftragsplanung, -abwicklung und -steuerung
- Entscheidungsfähigkeit, Eigeninitiative, Teamfähigkeit, Flexibilität und souveränes Auftreten gepaart mit einer gewissen IT-Affinität
- Anwenderkenntnisse im Umgang mit SAP, MS Office, AVA- und CAD-Programmen sowie GIS-Anwendungen sind von Vorteil
- Führerschein Klasse B
Neben den inhaltlichen Themen und einer guten Zusammenarbeit gibt es noch viele weitere Faktoren, warum sich unsere Beschäftigten wohl fühlen: Faire Bezahlung dank Tarifvertrag inkl. 13. Monatsgehalt, flexible Arbeitszeitmodelle (u. a. Gleitzeit, Zeitausgleich, Sabbatical), 30 Urlaubstage + zusätzliche freie Tage, alle Brückentage frei, vergünstigte Strom- und Gaspreise, vergünstigtes Leasingfahrrad (z. B. E-Bike oder Lastenfahrrad), vielfältige Gesundheitsmaßnahmen (z. B. kostenlose Nutzung von Fitnessstudios), arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge, vielfältige, individuelle Weiterbildungsangebote und ein vergünstigtes Deutschlandticket.
Sie sehen, es lohnt sich, bei uns einzusteigen!
